工資福利

• 2011-03-15工傷職工的福利是否可以與在職員工一致？
• 2011-03-15員工簽字的工資條應該有詳細明細
• 2011-03-15舉證倒置不濫用，合理主張有證據
• 2011-03-15工資條應保留15年存檔
• 2011-03-15要把老板的口頭承諾書面下來
• 2011-03-11加班費是否為最低工資的計算范圍？
• 2011-03-11民工為討薪爬上塔吊，民警稱該行為擾亂治安應拘留
• 2011-03-11為免爭議，臨時工最好也要簽訂合同
• 2011-03-09技師挑戰工程師，工資應該是哪個標準？
• 2011-03-09企業因沒給職工繳醫保，遭索賠上萬塊
• 2011-03-08企業實行綜合計時制必須經工會同意
• 2011-03-07懷孕期間，崗位不能隨便調整
• 2011-03-07產檢耗時也是勞動時間
• 2011-03-07加班了，為啥沒有加班費？
• 2011-03-05績效考核標準各執一詞，如何平衡？
• 2011-03-05員工向單位借貸，單位是否可以對其工資實行抵消權？
• 2011-03-04即使職工自己不想上社保，單位也有義務幫其辦理
• 2011-03-02別人討薪還有張欠條，我什么都沒有怎么辦
• 2011-03-01績效工資，公司可發可不發？
• 2011-03-01公司“奮斗者”放棄休假自愿加班咋回事？
• 2011-02-28單位不繳社保，員工可以隨時離職且要求支付經濟補償
• 2011-02-28生育保險必須至少參保一年
• 2011-02-26過節費不是加班工資，出租車發票也可以是加班證據
• 2011-02-26加班費問題日益明顯，專家稱治理需舉報與監察并重
• 2011-02-22未婚媽媽不能休產假享受生育保險嗎？
• 2011-02-22不為員工買社保，既流失人才又賠錢
• 2011-02-22老板以辭退要挾員工不買保險，職工可以怎么辦？
• 2011-02-21單位提前批準離職，工資發放標準如何結算
• 2011-02-17春節加班費支付不足的，員工應積極追討
• 2011-02-17既要保飯碗，又要加班費
• 2011-02-15單位原因職工待崗在家，須向其支付生活費
• 2011-02-15上班路途不能視為加班時間