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    用人單位采取哪些職業(yè)病防治管理措施
    2016-01-13作者:未知來源:勞動法律網(wǎng)

      職業(yè)病防治管理措施是什么?用人單位要建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程、制訂職業(yè)病防治計劃和實施方案等。用人單位需要健全哪些職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程等。

      用人單位應當采取哪些職業(yè)病防治管理措施?

      用人單位應當采取下列職業(yè)病防治管理措施:

      (1)設置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機構或者組織,配備專職或者兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員,負責本單位的職業(yè)病防治工作;

      (2)制訂職業(yè)病防治計劃和實施方案;

      (3)建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;

      (4)建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者健康監(jiān)護檔案;

      (5)建立健全工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測及評價制度;

      (6)建立健全職業(yè)病危害事故應急救援預案。

      用人單位應當建立健全哪些職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程?

      用人單位要將職業(yè)衛(wèi)生管理作為一項制度加以建立和完善,包括:

      (1)職業(yè)病危害項目申報制度;

      (2)工作場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測制度;

      (3)職業(yè)衛(wèi)生培訓制度;

      (4)職業(yè)健康監(jiān)護制度;

      (5)發(fā)生急性職業(yè)病危害事故時的應急處置制度等。

      用人單位還應當針對有職業(yè)病危害的具體崗位,建立具體的操作規(guī)程。

      什么是職業(yè)衛(wèi)生檔案?

      職業(yè)衛(wèi)生檔案是用人單位在職業(yè)病防治活動中形成的文字、資料、圖紙、照片、報表、錄音帶、錄像、影片、計算機數(shù)據(jù)等文件材料。主要包括:

      (1)用人單位基本情況;

      (2)職業(yè)病危害因素分布;

      (3)職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測和檢測、評價結果;

      (4)職業(yè)病防護設施的設置、運轉(zhuǎn)和效果;

      (5)職業(yè)健康檢查的組織和檢查結果及評價;

      (6)職業(yè)病人處理、安置情況等內(nèi)容。

      什么是勞動者健康監(jiān)護檔案?

      勞動者健康監(jiān)護檔案是勞動者健康變化與職業(yè)病危害因素關系的客觀記錄,是職業(yè)病診斷鑒定的重要依據(jù)之一。勞動者健康監(jiān)護檔案的內(nèi)容應當完整簡要,能夠連續(xù)、動態(tài)地觀察勞動者健康狀況。主要包括:

      (1)勞動者職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;

      (2)相應作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結果;

      (3)職業(yè)健康檢查結果及處理情況;

      (4)職業(yè)病診療等相關個人健康資料。

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