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    職工工傷 先康復(fù)再鑒定
    2016-01-13作者:未知來(lái)源:勞動(dòng)法律網(wǎng)

      北京將逐漸建立先康復(fù)、后鑒定,醫(yī)療和康復(fù)并重的工傷康復(fù)制度。昨天,市法制辦公布《北京市工傷保險(xiǎn)若干規(guī)定送審稿》并公開(kāi)征求意見(jiàn)。工傷職工需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變。

      規(guī)定要求,市社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)根據(jù)國(guó)家行業(yè)差別費(fèi)率和行業(yè)內(nèi)費(fèi)率檔次,結(jié)合本市工傷保險(xiǎn)基金收支情況,按照以支定收、收支平衡的原則,確定行業(yè)內(nèi)費(fèi)率浮動(dòng)檔次。

      按照要求,行業(yè)內(nèi)費(fèi)率浮動(dòng)檔次應(yīng)當(dāng)向社會(huì)公布。逐步建立先康復(fù)、后鑒定,醫(yī)療和康復(fù)并重的工傷康復(fù)制度。工傷職工需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在用人單位按月支付。

      已經(jīng)參加工傷保險(xiǎn)的用人單位發(fā)生依法破產(chǎn)、解散、被關(guān)閉、被撤銷(xiāo)、注銷(xiāo)及被吊銷(xiāo)營(yíng)業(yè)執(zhí)照等情形的,其一級(jí)至四級(jí)的工傷職工、享受供養(yǎng)親屬撫恤金待遇的人員、已退休的工傷人員,符合工傷保險(xiǎn)基金支付項(xiàng)目的工傷待遇,由街道辦事處和鄉(xiāng)、鎮(zhèn)人民政府設(shè)立的社會(huì)保障事務(wù)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)服務(wù)和管理工作。

      規(guī)定明確,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)在進(jìn)行工傷認(rèn)定中,有權(quán)進(jìn)入有關(guān)單位和事故現(xiàn)場(chǎng);查閱與工傷認(rèn)定有關(guān)的資料,詢問(wèn)有關(guān)人員并作出調(diào)查筆錄;記錄、錄音、錄像和復(fù)制與工傷認(rèn)定有關(guān)的資料。

      據(jù)悉,社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)進(jìn)行調(diào)查核實(shí),不得少于2人,并應(yīng)當(dāng)出示證件。用人單位或者醫(yī)療機(jī)構(gòu)未如實(shí)提供相關(guān)情況和證明材料的,由社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)責(zé)令改正;拒不改正的,處以2000元以上2萬(wàn)元以下罰款。如申請(qǐng)人提供虛假材料,相關(guān)部門(mén)可以終止工傷認(rèn)定程序。

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